Almanya'da kalifiye iş gücü göçünün kolaylaştırılması için hazırlanan Nitelikli Göçmenlik Yasası Almanya Bakanlar Kurulu’nda onaylandı. Yasanın onaylandığını Almanya Çalışma ve Sosyal İşler Bakanı Hubertus Heil duyurdu

Alman şirketlerinin büyük bölümünün uzun süredir nitelikli çalışan bulmakta zorluklar yaşadığı belirtilirken, nitelikli çalışan açığının 2022'de 1,98 milyon seviyesinde olduğu açıklanırken, "Vasıflı iş gücü eksikliği, çok sayıda sektörü ve şirketleri etkilemektedir. Nitelikli işçi eksikliği, Almanya'da refah için bir risk haline geldi." denildi.

Nitelikli iş gücünü güvence altına almanın Almanya'nın gelecek 10 yıl için en büyük ekonomik görevlerinden biri olduğunu belirten Çalışma ve Sosyal İşler Bakanı Hubertus Heil, yeni Nitelikli Göçmenlik Yasası ile modern bir göç ülkesinin temellerini attıklarını belirtti.

Nitelikli Göçmenlik Yasası, aile birleşimi ve mesleki niteliklerin tanınması gibi çeşitli haklara ek olarak, nitelikli göçmeler için puan sistemini getiriyor. Puan sayısı hesaplanırken dil becerileri, mesleki deneyim, yaş ve Almanya ile bağlantılar dikkate alınan kriterler arasında yer alıyor.